Om Albertshøj
Plejecentret Albertshøj rummer 117 plejeboliger. Centret er organiseret i 3 afdelinger, fordelt på 3., 4. og 5. sal med i alt 11 grupper.
Plejecentret er centralt placeret lige ved Albertslund station og bycenteret. Plejecentret har mange faggrupper ansat, herunder sygeplejersker, koordinatorer, social- og sundhedshjælpere (SSH), social- og sundhedsassistenter (SSA), ernæringsassistenter og aktivitetsmedarbejdere, som alle bidrager til opgaveløsningen.
Desuden er der ansat administrative medarbejdere, og der er mulighed for at trække på kommunens tilbud, for eksempel terapeuter og diætister. Plejecentret er et uddannelsessted for elever og sygeplejestuderende.
Albertslund er en grøn kommune med store ambitioner. Albertslund Kommune er stolte af sin kommune og gør sig umage i sine opgaver og indsatser for borgerne, foreningerne og virksomhederne. Albertslund Kommune er én kommune og én organisation. Albertslund Kommune har engagerede og dygtige medarbejdere samt en samarbejdskultur, der går på tværs af områder og niveauer. Det gør Albertslund Kommune til et godt sted at arbejde.
Hvad forventer stillingen af kandidaten?
Albertslund Kommune søger social- og sundhedsassistenter, der kan se sig selv arbejde på et plejehjem, hvor den enkelte har indflydelse og tager ansvar. Den rette kandidat ønsker, sammen med ledelsen og kollegerne, at arbejde for at gøre Albertshøj til et sted, hvor beboerne har en god og meningsfyldt hverdag, som alle faggrupper bidrager til at skabe. Det er vigtigt, at kandidaten sammen med teamet, sætter fokus på beboerne, som er Albertslund Kommunes vigtigste fokus i alle vagtlag.
Stillingen forventer:
- Uddannelse som social- og sundhedsassistent.
- Gerne erfaring i arbejdet med ældre.
- Kandidaten kan arbejde selvstændigt, men er samtidig en teamplayer.
- Kandidaten er med til at skabe et godt arbejdsmiljø, hvilket blandt andet betyder, at kandidaten har en respektfuld tone, respekterer forskellighed og er en god rollemodel for kolleger.
- Sætter faglig udvikling og faglig kvalitet højt.
Albertslund Kommune tilbyder:
- Albertslund Kommune sætter gerne kandidatens kompetencer i spil – og giver nye.
- En arbejdsplads, hvor der er højt til loftet og kort afstand til det politiske niveau.
- En nærværende ledelse, som har åben dør og giver mulighed for tæt sparring.
- En anerkendende organisation, hvor Albertslund Kommune investerer i medarbejderen, når medarbejderen investerer i Albertslund Kommune.
Interesseret?
Interesserede opfordres til at sende en ansøgning og et CV.
Startdato 1. januar 2026 eller hurtigst muligt
Hvis kandidaten har lyst til at høre mere om afdelingen, kan koordinator Linea eller Dilek kontaktes på 21578144/21700608.
Yderligere oplysninger om stillingen kan hentes hos:
Afdelingsleder Maria Johannesen på 23 31 98 71 eller aij@albertslund.dk
Ansøgning skal sendes via linket senest den 26. november 2026. Albertslund Kommune indkalder til samtaler løbende.
Arbejdssted: Plejecenter Albertshøj, Skolegangen 1, 2620 Albertslund.
Stillingen er på 28 timer – aftenvagten arbejder 5-2, med mødetid fra kl. 15-23.
Lønindplacering sker efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation.
Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling.
Det er en forudsætning for ansættelse i Albertslund Kommune, at kandidaten har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse.
Der vil blive indhentet straffeattest i forbindelse med ansættelsen.
Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid.
Velkommen til Albertslund – den bæredygtige by for børnene, det grønne og fællesskaber. Albertslund Kommune har mange kvaliteter, som skaber fantastiske rammer for hverdagslivet – både for borgere og medarbejdere. Midt i naturen og med et rigt forenings- og kulturliv, som børn og voksne cykler til og fra på byens mange kilometer cykelstier, der er adskilt fra bilerne på vejene. Der er S-tog lige til døren og flere supercykelstier, blandt andet mellem Albertslund og Vesterport i hjertet af København. Desuden skaber letbanen også gode forbindelser til hele hovedstadsområdet.
I Albertslund Kommune har medarbejderne samme tilgang til opgaverne, som de selv ville ønske at opleve som borgere. Medarbejderne er vidt forskellige, men er fælles om opgaven for borgere, foreninger og virksomheder. Interesserede kan få et indtryk af bredden af arbejdsområder, opgaver og fagligheder i Albertslund Kommune.
I Albertslund Kommune er der højt til loftet og gode udviklingsmuligheder. Albertslund Kommune glæder sig til at høre fra interesserede.
